Wie Ihr KI-Interview bewertet wird und wer darüber entscheidet

Wie wird mein Score berechnet?

Ihre Bewertung basiert auf dem, was Sie sagen, nicht auf Ihrem Aussehen.

1. 1Ihre gesprochenen Antworten werden in ein schriftliches Transkript umgewandelt.
2. 2Ein KI-Modell bewertet das Transkript anhand der Anforderungen, die das Unternehmen an die Rolle gestellt hat.
3. 3Das Unternehmen erhält einen Gesamt-Score von 10 Punkten, mit einer Bewertung und den Gründen für jede Anforderung.

Das Unternehmen entscheidet, was zählt. Für jedes Interview listet es seine Anforderungen auf, zum Beispiel „3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb“, und bewertet jede als „Muss vorhanden sein“, „Sehr wichtig“, „Wichtig“ oder „Wünschenswert“.

Die KI bewertet Sie anhand jeder Anforderung und erklärt, warum. Muss-Kriterien zählen im Gesamt-Score am meisten. Bewertet werden nur Ihre Interviewantworten, nicht Ihr Lebenslauf.

Wodurch erzielt eine Antwort einen guten Score?

Eine Antwort, die die Anforderung erfüllt und beim Thema bleibt, beginnt in der Mitte der Skala. Zwei Dinge verbessern sie: konkrete Details zu dem, was Sie getan haben, und ein klares Ergebnis.

• Eine allgemeine Aussage wie „Ich bin ein starker Teamplayer“ erzielt einen niedrigen Score.
• Ein konkretes Beispiel mit Ihren eigenen Handlungen und deren Ergebnis schneidet besser ab. Zahlen helfen, wenn sie wahr sind.
• Flüssiges Sprechen bringt allein keine Punkte. Die KI ist angewiesen, dass Sprechfluss kein Beleg ist.
• Wenn Sie eine Frage ohne Grund überspringen, wird diese Anforderung mit 0 bewertet. Wenn Sie etwas nicht teilen können, zum Beispiel weil es vertraulich ist, sagen Sie das.

Die beste Vorbereitung ist also die Stellenbeschreibung und 2 oder 3 konkrete Beispiele Ihrer Arbeit, die dazu passen.

Bewertet die KI mein Gesicht, meine Stimme oder meinen Akzent?

Nein. Ihr Gesicht, Ihre Mimik, Ihr Blickkontakt, Ihr Hintergrund, Ihr Tonfall und Ihr Akzent werden nicht bewertet. Wir haben die Emotions- und Blickkontaktanalyse im Juli 2026 entfernt.

Bei der Bewertung Ihrer Antworten wird die KI angewiesen, kleine Grammatikfehler und Fehler im Transkript zu verzeihen. Sie brauchen kein perfektes Englisch. Sie brauchen eine klare Antwort auf die Frage.

Das Unternehmen kann auch Ihr Video ansehen. Ein Score aus dem Transkript heißt nicht, dass Sie niemand sieht. Behandeln Sie das Interview daher wie jedes andere.

Was sieht das Unternehmen?

• Ihr Gesamt-Score und wie er im Vergleich zu anderen Kandidaten für dieselbe Stelle abschneidet.
• Ihre Stärken und Schwächen, mit den Gründen.
• Eine Bewertung für jede Anforderung und ein Score für jede Antwort.
• Ihr Video und das Transkript jeder Antwort.
• Ein separates Diagramm zu Ihrer Kommunikation, etwa Grammatik, Wortschatz und Verständlichkeit, beurteilt anhand des Transkripts. Es fließt nicht in Ihren Gesamt-Score ein.

Damit das Unternehmen die Begründung der KI mit Ihren tatsächlichen Antworten abgleichen kann, bevor etwas entschieden wird.

Kann die KI mich selbstständig ablehnen oder weiterleiten?

Nein. Nichts auf Flowmingo lehnt Sie ab oder bringt Sie weiter, nur weil Sie im KI-Interview einen bestimmten Score erzielt haben. Menschen im Unternehmen entscheiden, was als Nächstes passiert.

Unternehmen können separate automatische Regeln festlegen. Diese können Sie aber nur einladen oder weiterschieben, auf Grundlage von Screening-Antworten oder eines Lebenslauf-Scores. Ihren Interview-Score verwenden sie nicht.

Flowmingo sendet keine Einstellungsentscheidungen. Die E-Mail, die Sie nach dem Absenden erhalten, bestätigt nur, dass Ihr Interview weitergegeben wurde. Das Unternehmen meldet sich direkt bei Ihnen, wenn es weitergeht.

Was passiert, wenn mein Interview markiert wird?

Während eines KI-Interviews kann das Unternehmen sehen, ob Sie den Tab verlassen, ein zweites Fenster geöffnet, ein Screenshot-Kürzel verwendet oder einen zweiten Bildschirm angeschlossen haben. Es kann auch erkennen, ob in der Aufnahme ein anderes Gesicht oder gar kein Gesicht zu sehen ist.

Diese Signale sind mit „Nur zur Information, fließt nicht in die Bewertung des Kandidaten ein“ gekennzeichnet. Sie ändern Ihren Score nicht, und in einem KI-Interview nehmen sie Ihnen keine Zeit von der Uhr.

Wenn Sie das Interviewfenster verlassen, sehen Sie eine Warnung, dass dies aufgezeichnet wurde und mit dem Unternehmen geteilt wird. Die Regeln aus der „Integritätsprüfung“ gelten weiterhin. Das Wechseln von Tabs, die Nutzung anderer Apps oder Websites, das längere Verlassen des Kamerabilds und das Einreichen KI-generierter Antworten sind nicht erlaubt.

Skill Tests sind strenger. Dort kostet ein Regelverstoß Zeit auf Ihrer Uhr. Unser Hilfeartikel erklärt, wie.

Kann eine Zahlung meinen Score verändern?

Das hängt davon ab, was Sie kaufen. Das Ansehen eines Berichts ist etwas anderes als das Ersetzen einer Antwort.

Das Unternehmen sieht nicht, ob Sie etwas gekauft haben. Das Absenden ist kostenlos. Klicken Sie auf „Interview einreichen“ und dann auf „Nein danke. Einfach absenden“.

Kann ich meinen eigenen Score und Bericht sehen?

Standardmäßig nicht. Sie sehen sie, wenn Sie Ihren Bericht kaufen oder wenn das Unternehmen ihn teilt. Der Bericht kostet je nach Land US$2.90 bis US$7.90, und der Kauf ändert Ihren Score nicht.

Wenn in Ihrem Konto steht: „Unternehmen teilen Ihre Bewertung nicht immer“, bedeutet dies, dass das Unternehmen sie Ihnen möglicherweise nicht zur Verfügung stellt.

Wer kann meine Aufnahme sehen?

Das Unternehmen, das Sie eingeladen hat, kann sich Ihre Interviewaufzeichnung ansehen.

Wenn Sie „Gefunden werden“ aktivieren, unsere kostenlose Funktion, mit der andere Unternehmen Sie finden können, sehen passende Unternehmen Ihr Profil und 1 Ihrer aufgezeichneten Antworten samt Frage. Sie sehen nicht, welches Unternehmen Sie interviewt hat. Sie können „Gefunden werden“ jederzeit ausschalten.

Das Datenfeld bei der Registrierung ist davon getrennt. Es bietet eine kostenlose CV Evaluation im Austausch für anonymisierte Daten, ist zunächst nicht angekreuzt und wird für Ihr Interview nicht gebraucht.

Fragen oder Anfragen zu Ihren persönlichen Daten richten Sie bitte an compliance@flowmingo.ai. Wenn Sie möchten, dass eine Person eine mit KI getroffene Entscheidung überprüft, wenden Sie sich ebenfalls an diese Adresse.