Et komplet ATS, gratis for hele dit team.

Hver vurdering, en kandidat gennemfører, lander på én profil, på ét board, som du driver din rekruttering fra. Faser, du selv definerer, træk-og-slip, noter og bedømmelser fra dit team og jobopslag med Boost. De fleste teams betaler $800/md. for denne del alene.

Dit AI-rekrutteringsstack
  • Vurderinger
  • AI Interviewer$500/md.Gratis
  • CV-evaluering$300/md.Gratis
  • Tests$500/md.Gratis
  • Showcase$299/md.Gratis
  • Role-Play$400/md.Gratis
  • Teknisk test$600/md.Gratis
  • Og flere vurderingstyper er på vej
  • Alt andet, inkluderet
  • Komplet ATS$800/md.Gratis
  • Jobopslag + Boost$300/md.Gratis
  • Matched Talent$600/md.Gratis
Du betaler
$0
For altid. Ingen gebyrer pr. kandidat.
4,000+rekrutteringsteams verden over
60+sprog
1M+kandidater vurderet om året

GDPR-kompatibel

CASA

SOC 2

Støttet af førende investorer

Y CombinatorGoodwater CapitalAntlerPartechACE & Company1982 Ventures

Betroet af førende teams

SamsungInfosysSevenIBMMarriottFPTCloudflareManulifeLUKOILDelhivery
KFCTata Consultancy ServicesDeloitteFlipkartWhirlpoolAPP GroupScale AIInfosec VenturesBanglalinkIntertek
FoxconnStellantisPaytmCNH IndustrialSwiggyHypermartFerringCyberforce99.co

Din AI-screeningpakke

Se, hvad nogen rent faktisk kan, ikke kun det, de skrev.

Seks vurderingstyper, blandet pr. rolle. Hver score kommer med optagelsen eller begrundelsen bag, så du selv kan tjekke den.

AI Interviewer

Et struktureret interview, der tilpasser sig hvert svar og følger op, hvor det har betydning. Kør det i stor skala, på 60+ sprog og på enhver enhed.

  • Adaptiv opfølgning
  • Struktureret scoring
  • Optagelse + transskription
Samlet - AI-interviewscore9.0Problemløsning9Gennemførelse af marketingkampagner9.5Kendskab til CRM-systemer9
A candidate answering on videoDuFlowmingo AI interviewerFlowmingoCould you please describe a time when you had to manage conflicting priorities between sales, marketing, and operations?
Samlet - AI-interviewscore9.0Kandidaten klarede sig usædvanligt godt i interviewet og gav detaljerede, konkrete og målbare eksempler på næsten alle krav.Kandidatens niveau50–60thLige omkring midten for dette interviewAnbefalingerStyrkerHullerAnbefaler at gå videre til næste trin i ansættelsesprocessen.Udforsk i næste interview konkret erfaring med B2C-salg, hvis det er relevant for rollens omfang.
Vurderingskriterier (9)ProblemløsningSkal have9Kandidaten gav et konkret eksempel på, hvordan vedkommende mæglede mellem salg og drift om leveringstider og lagerniveauer, fandt kerneproblemet og foreslog en løsning, der tilfredsstillede både de interne interessenter og kunden.Kontakt til leverandører og underleverandører8.5Gennemførelse af marketingkampagner9.5Kommunikation og forhandling9Kendskab til CRM-systemer9Forståelse for digital annoncering9Salgserfaring (B2B eller B2C)8.5
AI-interviewKan du beskrive en situation, hvor du skulle håndtere modstridende prioriteter mellem salg, markedsføring og drift?02:107/10Hvor godt kender du til A/B-test, og hvordan har du brugt det til at optimere marketingkampagner eller salgsstrategier?01:589/10Hvilke strategier bruger du til at holde dig opdateret om de nyeste tendenser og bedste praksis inden for salg, marketing og drift?01:378/10TransskriptionStærk side01:30Så jeg trådte til og fandt balancen mellem begge sider, Jeg tjekkede med vores driftsafdeling for at bekræfte, at vi stadig kan levere.

CV-evaluering

Hvert CV gennemgås mod dine kriterier og scores, så du starter med en rangeret liste.

  • Scoret mod dine kriterier
  • Rangeret shortlist
  • Begrundelser, du kan efterprøve
Samlet - CV Evaluation Score8.8Kandidatens CV viser en meget stærk profil med omfattende og målbar erfaring inden for marketing, drift og salg.AnbefalingerStyrkerHullerGå videre til interview for at udforske konkrete forhandlingsscenarier og kommunikationsstrategier nærmere.
Analyse af professionel profilStrategisk Fokus4.5 / 5Karriere Udvikling4.5 / 5Læring Tempo4 / 5

Tests

Den mest sikre multiple choice-test, overvåget fra start til slut. 20+ tiltag mod snyd. Kamera, mikrofon og skærm overvåges. Hænderne skal være på enheden hele tiden.

  • Kameraovervågning
  • Copy-paste markeret
Samlet - Skill Test90%Korrekt18Forkert2Ubesvaret0Tid taget03:32 / 15:00KameraTændt under hele testenSkifter fanerIngenIndsat tekstIngen
TestDemo - Testsæt (Marketing & Drift)Spørgsmål 2 af 20RECTid19:33QEn B2B SaaS-startup bruger $60,000 om måneden på marketingkampagner og $40,000 på lønninger til salgsteamet. I løbet af måneden får de 50 nye kunder. Hvad er kundeerhvervelsesomkostningen (CAC) for denne måned?W1Svar 12Svar 2 · valgt3Svar 34Svar 4

Showcase

Kandidater deler deres skærm og gennemgår rigtigt arbejde: en portfolio, en kampagne, en fejlfindingssession.

  • Skærmdeling, optaget
  • Prompts, du selv sætter
Opgave 1 af 301:12 / 05:00Fortæl os om et projekt, du har lanceret. Del din skærm.A candidate sharing their screen to walk through a projectOptager din skærmComputerskærmBrowserfaneKameraTilMikrofonTilTid tilbage03:48Stop og indsend
Opgaver3 ud af 3 optagetShowcase bedømmes ikke. Vurderingen er din.

Role-Play

AI'en spiller kunden, klienten eller den vrede opringer. Kandidaten håndterer det, og du ser, hvordan vedkommende opfører sig.

  • Scenarier, du selv definerer
  • Scoret på adfærden
  • Optagelse + transskription
Samlet - Role-Play-score7.0Lytning og anerkendelse7Ansvarsfølelse9Afstemning og afslutning6
RollespilTak, fordi du kom med. Jeg siger det, som det er: af de 120 leads, marketing sendte os sidste måned, var cirka 60% studerende, konsulenter eller butikker, der ikke kunne betale for en licens.00:316/10Det er det rigtige tal at følge: pris pr. kvalificeret lead, ikke pris pr. udfyldt formular.00:449/10TransskriptionStærk side00:09Så 122 leads, hvoraf omkring 70 er folk, der aldrig kan købe, og dit team brugte hele måneden på at finde ud af det.00:19Jeg ved, at det er frustrerende, og at det er en reel årsag, og det er et af de problemer, du skal løse.

Teknisk test

Kandidater skriver, kører og afleverer kode i browseren uden at installere noget. Det scores automatisk.

  • Skriv og kør det i browseren
  • Scoret på skjulte tests
  • Ingen opsætning for kandidaten
Samlet - Technical Test85%Testcases17/20Spørgsmål2/3Percentil82
solution.jsKør
function twoSum(nums, target) {
  const seen = new Map();
  for (let i = 0; i < nums.length; i++) {
    const need = target - nums[i];
    if (seen.has(need))
      return [seen.get(need), i];
    seen.set(nums[i], i);
  }
}
Eksempelcase beståetSkjult case 1 beståetSkjult case 2 fejlede: tomt input

Eksempel · illustrativt

Samlet - CV Evaluation Score8.8Kandidatens CV viser en meget stærk profil med omfattende og målbar erfaring inden for marketing, drift og salg.AnbefalingerStyrkerHullerGå videre til interview for at udforske konkrete forhandlingsscenarier og kommunikationsstrategier nærmere.
Analyse af professionel profilStrategisk Fokus4.5 / 5Karriere Udvikling4.5 / 5Læring Tempo4 / 5
Samlet - Skill Test90%Korrekt18Forkert2Ubesvaret0Tid taget03:32 / 15:00KameraTændt under hele testenSkifter fanerIngenIndsat tekstIngen
TestDemo - Testsæt (Marketing & Drift)Spørgsmål 2 af 20RECTid19:33QEn B2B SaaS-startup bruger $60,000 om måneden på marketingkampagner og $40,000 på lønninger til salgsteamet. I løbet af måneden får de 50 nye kunder. Hvad er kundeerhvervelsesomkostningen (CAC) for denne måned?W1Svar 12Svar 2 · valgt3Svar 34Svar 4
Opgave 1 af 301:12 / 05:00Fortæl os om et projekt, du har lanceret. Del din skærm.A candidate sharing their screen to walk through a projectOptager din skærmComputerskærmBrowserfaneKameraTilMikrofonTilTid tilbage03:48Stop og indsend
Opgaver3 ud af 3 optagetShowcase bedømmes ikke. Vurderingen er din.
Samlet - Role-Play-score7.0Lytning og anerkendelse7Ansvarsfølelse9Afstemning og afslutning6
RollespilTak, fordi du kom med. Jeg siger det, som det er: af de 120 leads, marketing sendte os sidste måned, var cirka 60% studerende, konsulenter eller butikker, der ikke kunne betale for en licens.00:316/10Det er det rigtige tal at følge: pris pr. kvalificeret lead, ikke pris pr. udfyldt formular.00:449/10TransskriptionStærk side00:09Så 122 leads, hvoraf omkring 70 er folk, der aldrig kan købe, og dit team brugte hele måneden på at finde ud af det.00:19Jeg ved, at det er frustrerende, og at det er en reel årsag, og det er et af de problemer, du skal løse.
Samlet - Technical Test85%Testcases17/20Spørgsmål2/3Percentil82
solution.jsKør
function twoSum(nums, target) {
  const seen = new Map();
  for (let i = 0; i < nums.length; i++) {
    const need = target - nums[i];
    if (seen.has(need))
      return [seen.get(need), i];
    seen.set(nums[i], i);
  }
}
Eksempelcase beståetSkjult case 1 beståetSkjult case 2 fejlede: tomt input

Eksempel · illustrativt

Sådan virker det

Fra jobbeskrivelse til scored rapporter i 3 trin.

  1. 1. Byg

    Indsæt dit jobopslag. AI udarbejder spørgsmålene og de vægtede kriterier.

  2. 2. Vurder

    Send ét link, eller upload de CV'er, du allerede har. Kandidaterne svarer, når det passer dem.

  3. 3. Gennemgå

    Hver afsluttet vurdering lander på din tavle. Sortér efter score.

Tilpas metoden til stillingen

Forskellige roller kræver forskellig dokumentation.

En udvikler skal skrive kode. En designer skal gennemgå sit arbejde med dig. Vælg det, der passer, det hele er gratis.

A designer at work
ShowcaseAI Interviewer

Designere, marketingfolk og kreative

Hør, hvorfor de traf valgene i deres portfolio.

A support agent on a call
AI Interviewer

Support, salg og servicefag

Hør deres dømmekraft, ikke et indøvet svar.

Many applicants for one role
CV-evalueringAI Interviewer

Rekruttering i stor skala

Dit team behøver ikke læse ét eneste CV i hånden.

A specialist at work
Tests

Roller med strenge krav

En færdighed, du kan verificere, ikke bare et udsagn.

A candidate at work
Vilkårlig kombination

Noget andet

Vælg efter det, du har brug for at se, ikke efter budget.

Sprog

Dine kandidater gennemfører vurderingen på deres eget sprog.

De svarer på deres sprog. Du læser rapporten på dit.

60+sprog

Inkluderet, ikke klistret på

Alle vurderinger, i ét komplet ATS.

Et ATS som dette koster de fleste teams $800 om måneden. Det følger med den gratis plan, med ubegrænsede jobs og kandidater.

Brugerdefinerede trinPipeline med træk og slipAlle vurderinger på én profilTeamnoter og vurderingerSøg i hele din historikAPI

Og der er mere, også gratis

Og pipelinen fyldes af sig selv. Også gratis.

Kandidater bliver ved med at komme uden en regning for kandidatsøgning.

Gratis jobopslag + Boost

Slå jobbet op én gang, og Flowmingo sender det til vores partnerjobportaler.

Slå et job op gratis

Matched Talent

Kandidater, der har valgt at kunne findes, rangeret efter hvor godt de matcher din rolle.

Modtag kandidater gratis
RelevansKandidatJobfunktionAnciennitetForetrukket stedForventet løn
94%FremragendeR. P.Butiksansvarlig hos Northside MarketAktiv i dagDetailhandelDriftSe mere (2)MellemniveauLondon, United KingdomUSD 3k / month
89%FremragendeM. C.Vagtleder hos Harbour CoffeeAktiv for 2 dage sidenHotel og restaurationKundeserviceSe mere (1)MellemniveauIngen præferencerUSD 2k / month
82%StærkJ. W.Teamleder hos Parkside GrocersAktiv i dagDetailhandelSalgSe mere (3)SeniorManchester, United KingdomUSD 4k / month
78%StærkT. A.Barista hos Green Door CaféAktiv i denne ugeHotel og restaurationBegynderniveau / nyuddannetIngen præferencerUSD 2k / month
74%GodtE. R.Souschef hos Corner BakeryAktiv i denne ugeHotel og restaurationDriftSe mere (4)MellemniveauLeeds, United KingdomUSD 3k / month

Integrationer

Har du allerede et ATS? Behold det.

Tilføj vurderingerne til det ATS, du bruger i dag.

  • Kopiér linkIndsæt det i den e-mail, dit ATS allerede sender.
  • APIInviter kandidater fra dit eget system.
  • WebhooksTre signerede hændelsestyper: invitation, vurdering, evaluering.
  • MCP-serverDin AI-assistent læser resultater og topkandidater.

Alt sammen på Free-planen.

See ATS & API integrations

Vores model

Så hvordan tjener vi penge?

Vi sælger valgfrie tilkøb: forberedelsesværktøjer, som kandidater køber til sig selv, og ekstra funktioner og branding til virksomheder. Screening har aldrig en mængdegrænse.

Altid gratis
$0

For virksomheder. Ikke en prøveperiode, ikke en teaser, intet kort.

  • Alle vurderingstyper, ubegrænset
  • Det komplette ATS: ubegrænsede jobs, ubegrænsede kandidater
  • Jobopslag, Boost og Matched Talent
  • 60+ sprog, GDPR-kompatibel, ingen begrænsninger på antal brugere
  • Kandidater betaler aldrig for at ansøge
  • Kør hele oplevelsen under dit eget brand
  • Fuldt white-label, helt uden tilbud til dine kandidater
  • Ekstra kapacitet og forbrug til større teams
  • Flere tilføjes
  • Øvelser før den rigtige samtale
  • En personlig rapport om deres præstation
  • Genforsøg, ekstra tid og mere
  • Ændrer aldrig en score, en rangering eller det, arbejdsgivere ser

En virksomhed, der aldrig opgraderer, er stadig en kunde, vi gerne vil betjene. Det samme gælder for en kandidat, der aldrig køber noget.

Fuld gennemsigtighed i, hvordan dette fungerer: vores model

Hvem det er til

Lavet til teams med flere kandidater end timer.

Ryan Ang
“The AI-powered interview process allows us to screen candidates consistently and efficiently, helping us identify strong talent much faster than traditional methods.”
Ryan AngTalent Acquisition, KFC
  • Rekrutteringsbureau

    Send kunderne interviewet, ikke kun CV'et.

    “Flowmingo has significantly improved the quality of hires across our recruitment engagements.”
    Rekruttering for et rekrutteringsbureau
    Manikandan AlaguCEO & Director, Hummingbrains Technologies
  • Høj volumen

    Hundredvis af ansøgere, én rekrutterer.

    “I used Flowmingo when I had 250+ candidates who had applied and I had to close the role in 3 days.”
    Rekruttering til et BPO- eller outsourcingsfirma
    Davin PatelHead HR, Unilights
  • Lille team

    Flere stillinger at besætte, samme lille team.

    “Flowmingo helped us scale our internship program without scaling our recruiting workload.”
    Rekruttering til et lille team
    Jon ClarkFounder & CEO, Crypt0nest
  • Stifterledet

    Rekruttering oven i at drive virksomheden.

    “We've been using Flowmingo since September 2025 to hire for our team, and honestly, it's become one of our go-to tools for recruitment.”
    Rekruttering til en startup
    Md Mushtaque AnsariFounder & CEO, Techity Solutions

From the other side of the interview

Candidates love us too.

  • “I found the way the interview was conducted by the AI was cordial, intelligent and focused. I felt I wasn’t being interviewed by a robot.”
    Breno C.Brazil · Sep 2026View review
  • “The platform was easy to navigate, the instructions were clear, and I didn’t have to worry about complicated technical steps, allowing me to focus on answering the questions.”
    Romit P.Validated reviewer · Aug 2026View review
  • “Answer your questions organically and of course the AI is smart enough to ask the next question based on your answers. It’s smooth and interesting.”
    Swapnajit B.India · Jun 2026View review
  • “I found it very easy and simple to operate … The video interview feature was particularly valuable, as it was well-structured, useful, and organized, making the interview process smooth.”
    Abaynew T.Finance Officer · Jun 2026View review
  • “I approached Flowmingo’s AI interview platform with skepticism, but it proved to be a structured and intellectually engaging experience.”
    Eleanor M.Philippines · Apr 2026View review
  • “It’s really easy to use and not complicated … I just had to open the page and choose to activate the microphone and camera, and then I could start using it.”
    Elimar P.Validated reviewer · Sep 2026View review

Integrationer & API

Send data til og fra dit eksisterende system.

Signerede webhooks sender alle opdateringer til dit endepunkt. Én API-anmodning sender en invitation.

UdgåendeResultater i dit system.

Evalueringsresultater sendes til dit endepunkt, signeret og med genforsøg.

IndgåendeInvitationer fra dit værktøj.

Én anmodning med din API-nøgle. Kandidaten tastes aldrig ind to gange.

Brug for en demo? Har du et spørgsmål?

3 måder at nå en person på.

Kontakt os

Ofte stillede spørgsmål

Er Flowmingo virkelig gratis? Hvad er hagen?

Ja. Hele screeningpakken er gratis for evigt for virksomheder med ubegrænsede AI Interviews, CV Evaluation, Tests og Showcase, et komplet ATS og 60+ sprog, og flere vurderingstyper er på vej. Ikke en prøveperiode, ikke en lokkemad. Ingen hage, ingen overraskelser. Hvis du nogensinde vil have mere kraft, længere vurderinger eller din egen branding, findes der valgfrie opgraderinger, men du betaler aldrig for at screene en kandidat.

Hvordan tjener Flowmingo penge?

Two optional ways. Candidates can choose to buy their own prep and career-feedback tools (never required, and our AI grader is blind to who paid). And companies who want more power or their own branding can upgrade to a paid plan. The core screening stays free, always.

Kan kandidater deltage fra enhver enhed?

Det afhænger af vurderingen. AI-interviews, Tests og Role-Play kører i browseren på en telefon eller en bærbar computer uden noget at installere. Showcase og Teknisk test optager skærmen, så de kører på en bærbar eller stationær computer. Du sender et link; kandidaterne gennemfører det, når det passer dem, og AI-interviews kører på flere sprog.

Skal jeg skifte væk fra mit nuværende ATS?

Nej. Flowmingo inkluderer et fuldt ATS, hvis du ønsker det, men intet kræver, at du bruger det. Indsæt vurderingslinket i den e-mail, dit ATS allerede sender, inviter kandidater via API'et, eller få resultaterne sendt tilbage til dine egne systemer via signeret webhook. Dit eksisterende ATS forbliver det sted, hvor du sporer kandidater.

Hvorfor er det gratis for virksomheder?

Fordi fair rekrutteringsværktøjer af høj kvalitet ikke skal være låst inde bag enterprise-priser. Vores model gør det muligt for os at betjene alle teams, fra en enkelt HR-ansvarlig til en global rekrutteringsafdeling, uden nogensinde at tage betaling for at screene en kandidat.

Skal jeg tale med salg for at komme i gang?

Nej. Kom i gang på cirka 60 sekunder på egen hånd, og ingen jagter dig. Hvis du vil tale med os, finder du booking, WhatsApp og e-mail på denne side, også på den gratis plan.

A person typing on a laptop at a wooden desk, seen from above, with a notebook and a mug of coffee

For kandidater

Er du kandidat?

Få dit CV i hænderne på dem, der ansætter. Det er gratis for kandidater.

Find din side her

Send 1 link i dag. Halvdelen er tilbage samme dag.

Alle vurderinger. Et komplet ATS. Ubegrænsede kandidater. $0.

Ubegrænsede interviews · 60+ sprog · Fungerer på alle enheder · GDPR-kompatibel · SOC 2