AI հարցազրույցավար + բոլոր մյուս եղանակները՝ յուրաքանչյուր թեկնածուին գնահատելու համար։ Անվճար

Անվճար և ավելի հզոր, քան այն գործիքները, որոնց համար ձեր մրցակիցները վճարում են հազարավոր դոլարներ։ Այժմ ներառում է ամբողջական ATS՝ անվճար թեկնածուներով։

Ձեր AI հավաքագրման փաթեթը
  • Գնահատումներ
  • AI Interviewer$500/ամիսԱնվճար
  • CV գնահատում$300/ամիսԱնվճար
  • Թեստեր$500/ամիսԱնվճար
  • Ցուցադրություն$299/ամիսԱնվճար
  • Role-Play$400/ամիսԱնվճար
  • Տեխնիկական թեստ$600/ամիսԱնվճար
  • Շուտով՝ գնահատման նոր տեսակներ
  • Մնացած ամեն ինչ, ներառված
  • Լիարժեք ATS$800/ամիսԱնվճար
  • Աշխատատեղի հայտարարություն + Boost$300/ամիսԱնվճար
  • Matched Talent$600/ամիսԱնվճար
Դուք վճարում եք
$0
Ընդմիշտ։ Թեկնածուի համար առանձին վճար չկա։
4,000+հավաքագրման թիմ ամբողջ աշխարհում
60+լեզուներ
1M+թեկնածու է գնահատվում տարեկան

Համապատասխանում է GDPR-ին

CASA

SOC 2

Աջակցում են առաջատար ներդրողները

Y CombinatorGoodwater CapitalAntlerPartechACE & Company1982 Ventures

Վստահում են առաջատար թիմերը

SamsungInfosysSevenIBMMarriottFPTCloudflareManulifeLUKOILDelhivery
KFCTata Consultancy ServicesDeloitteFlipkartWhirlpoolAPP GroupScale AIInfosec VenturesBanglalinkIntertek
FoxconnStellantisPaytmCNH IndustrialSwiggyHypermartFerringCyberforce99.co

Ձեր AI սկրինինգի փաթեթը

Տեսեք, թե ինչ կարող է իրականում անել մարդը՝ ոչ միայն այն, ինչ նա գրել է։

Գնահատման վեց տեսակ, որոնք համադրվում են ըստ պաշտոնի։ Յուրաքանչյուր միավորի կողքին կա ձայնագրությունը կամ հիմնավորումը, որպեսզի ինքներդ կարողանաք ստուգել։

AI Interviewer

Կառուցվածքային հարցազրույց, որը հարմարվում է յուրաքանչյուր պատասխանին և խորանում այնտեղ, որտեղ պետք է՝ մեծ ծավալով, 60+ լեզվով, ցանկացած սարքից։

  • Հարմարվող լրացուցիչ հարցեր
  • Կառուցվածքային գնահատում
  • Ձայնագրություն + տեքստային տարբերակ
Ընդհանուր - AI հարցազրույցի միավոր9.0Խնդիրների լուծման հմտություններ9Մարքեթինգային քարոզարշավների իրականացում9.5CRM ծրագրային ապահովման իմացություն9
A candidate answering on videoԴուքFlowmingo AI interviewerFlowmingoCould you please describe a time when you had to manage conflicting priorities between sales, marketing, and operations?
Ընդհանուր - AI հարցազրույցի միավոր9.0Թեկնածուն հարցազրույցում դրսևորեց բացառիկ արդյունք՝ ներկայացնելով մանրամասն, կոնկրետ և քանակականացվող օրինակներ գրեթե բոլոր պահանջների համար։Թեկնածուի մակարդակ50–60thԱյս հարցազրույցի համար հենց միջինի մոտՀանձնարարականներՈւժեղ կողմերԲացերԽորհուրդ ենք տալիս անցնել աշխատանքի ընդունման գործընթացի հաջորդ փուլին։Հաջորդ հարցազրույցի ժամանակ ուսումնասիրեք B2C վաճառքի կոնկրետ փորձը, եթե այն համապատասխանում է դերի շրջանակին։
Գնահատման չափանիշներ (9)Խնդիրների լուծման հմտություններՊարտադիր9Թեկնածուն ներկայացրեց կոնկրետ օրինակ առաքման ժամկետների և պաշարների մակարդակների շուրջ վաճառքի և գործառնությունների միջև միջնորդության մասին՝ բացահայտելով հիմնական խնդիրը և առաջարկելով լուծում, որը գոհացրեց թե՛ ներքին շահառուներին, թե՛ հաճախորդին։Մատակարարների հետ կապ8.5Մարքեթինգային քարոզարշավների իրականացում9.5Հաղորդակցման և բանակցային հմտություններ9CRM ծրագրային ապահովման իմացություն9Թվային գովազդի ըմբռնում9Վաճառքի փորձ (B2B կամ B2C)8.5
AI հարցազրույցԿարո՞ղ եք նկարագրել մի դեպք, երբ ստիպված եղել եք կառավարել հակասող առաջնահերթությունները վաճառքի, մարկետինգի և գործառնությունների միջև։02:107/10Որքանո՞վ եք ծանոթ A/B թեստավորմանը և ինչպե՞ս եք այն օգտագործել մարքեթինգային քարոզարշավները կամ վաճառքի ռազմավարությունները օպտիմալացնելու համար։01:589/10Ի՞նչ ռազմավարություններ եք օգտագործում վաճառքի, մարքեթինգի և գործառնությունների վերջին միտումներին և լավագույն փորձին տեղյակ մնալու համար։01:378/10Տեքստային տարբերակՈւժեղ կողմ01:30Այդ պատճառով ես միջամտեցի և հավասարակշռեցի երկու կողմերը, Ես կրկին ստուգեցի մեր գործառնությունների բաժնի հետ՝ համոզվելու համար, որ դեռ կարող ենք առաքել։

CV գնահատում

Յուրաքանչյուր CV կարդացվում և գնահատվում է ձեր չափանիշներով, ուստի դուք սկսում եք դասակարգված ցուցակից։

  • Գնահատված ձեր չափանիշներին համապատասխան
  • Դասակարգված կարճ ցուցակ
  • Հիմնավորում, որը կարող եք ստուգել
Ընդհանուր - CV Evaluation-ի միավոր8.8Թեկնածուի CV-ն ներկայացնում է շատ ուժեղ պրոֆիլ՝ ցուցադրելով լայն և քանակականացվող փորձ մարքեթինգի, գործառնությունների և վաճառքի ոլորտներում։ՀանձնարարականներՈւժեղ կողմերԲացերԱնցեք հարցազրույցին՝ բանակցությունների կոնկրետ սցենարներն ու հաղորդակցման ռազմավարությունները ավելի խորությամբ ուսումնասիրելու համար։
Մասնագիտական պրոֆիլի վերլուծությունՌազմավարական Կենտրոնացում4.5 / 5Կարիերա Առաջընթաց4.5 / 5Ուսուցում Արագություն4 / 5

Թեստեր

Ամենապաշտպանված թեստը բազմակի ընտրությամբ հարցերով, վերահսկվող սկզբից մինչև վերջ։ 20+ խարդախության դեմ միջոց։ Տեսախցիկը, խոսափողը և էկրանը մշտապես վերահսկվում են։ Ձեռքերը միշտ սարքի վրա են։

  • Տեսախցիկի հսկողություն
  • Copy-paste-ը նշվում է
Ընդհանուր - Skill Test90%Ճիշտ18Սխալ է2Չպատասխանված0Ծախսած ժամանակ03:32 / 15:00ՏեսախցիկՄիացված է ամբողջ թեստի ընթացքումՆերդիրների անջատումՈչ միՏեղադրված տեքստՈչ մի
ԹեստԴեմո՝ թեստերի հավաքածու (մարքեթինգ և գործառնություններ)Հարց 2 20-իցRECԺամանակ19:33QB2B SaaS ստարտափը ամսական $60,000 է ծախսում մարքեթինգային քարոզարշավների վրա և $40,000՝ վաճառքի թիմի աշխատավարձերի վրա։ Ամսվա ընթացքում այն ձեռք է բերում 50 նոր հաճախորդ։ Որքա՞ն է հաճախորդի ձեռքբերման արժեքը (CAC) այս ամսվա համար։W1Պատասխանել 12Պատասխանել 2 · ընտրված3Պատասխանել 34Պատասխանել 4

Ցուցադրություն

Թեկնածուները կիսում են իրենց էկրանը և ներկայացնում իրական աշխատանքը՝ պորտֆոլիո, քարոզարշավ, վրիպազերծման նիստ։

  • Էկրանի կիսում, ձայնագրված
  • Ձեր սահմանած հարցադրումներ
Առաջադրանք 1-ը 3-ից01:12 / 05:00Ներկայացրեք ձեր իրականացրած նախագիծը։ Կիսեք ձեր էկրանը։A candidate sharing their screen to walk through a projectԷկրանի ձայնագրումԷկրանԲրաուզերի ներդիրՏեսախցիկՄիացվածԽոսափողՄիացվածՄնացած ժամանակը03:48Կանգնեցնել և ուղարկել
ԱռաջադրանքներՁայնագրված է 3-ը 3-իցShowcase-ը չի գնահատվում։ Գնահատականը ձերն է։

Role-Play

AI-ն խաղում է հաճախորդի, պատվիրատուի կամ զայրացած զանգահարողի դերը։ Թեկնածուն կառավարում է իրավիճակը, իսկ դուք տեսնում եք, թե ինչպես է նա վարվում։

  • Ձեր սահմանած սցենարներ
  • Գնահատվում է վարքագծով
  • Ձայնագրություն + տեքստային տարբերակ
Ընդհանուր - Դերախաղի միավոր7.0Լսելը և ընդունելը7Պատասխանատվություն9Համաձայնեցում և եզրափակում6
Դերային խաղՇնորհակալություն միանալու համար։ Անկեղծ կասեմ՝ անցյալ ամիս մարքեթինգի մեզ ուղարկած 120 լիդերից մոտ 60%-ը ուսանողներ էին, խորհրդատուներ կամ խանութներ, որոնք չէին կարող վճարել լիցենզիայի համար։00:316/10Սա հետևելու ճիշտ ցուցանիշն է՝ որակյալ լիդի արժեքը, այլ ոչ թե լրացված ձևի արժեքը։00:449/10Տեքստային տարբերակՈւժեղ կողմ00:09Այսինքն՝ 122 լիդից մոտ 70-ը մարդիկ են, ովքեր երբեք չեն կարող գնել, իսկ ձեր թիմը ամիսն անցկացրեց դա պարզելով։00:19Գիտեմ, որ դա նյարդայնացնող է, և դա իրական պատճառ է, և դա այն խնդիրներից մեկն է, որ պետք է շտկեք։

Տեխնիկական թեստ

Թեկնածուները գրում, գործարկում և ներկայացնում են կոդը բրաուզերում՝ առանց որևէ բան տեղադրելու։ Այն գնահատվում է ավտոմատ կերպով։

  • Գրեք և գործարկեք այն բրաուզերում
  • Գնահատվում է թաքնված թեստերով
  • Թեկնածուի համար կարգավորում պետք չէ
Ընդհանուր - Technical Test85%Թեստային դեպքեր17/20Հարցեր2/3Տոկոսային դիրք82
solution.jsԳործարկել
function twoSum(nums, target) {
  const seen = new Map();
  for (let i = 0; i < nums.length; i++) {
    const need = target - nums[i];
    if (seen.has(need))
      return [seen.get(need), i];
    seen.set(nums[i], i);
  }
}
Օրինակային թեստային դեպքը անցավԹաքնված թեստային դեպք 1-ը անցավԹաքնված թեստային դեպք 2-ը չանցավ. դատարկ մուտքագրում

Օրինակ · ցուցադրական

Ընդհանուր - CV Evaluation-ի միավոր8.8Թեկնածուի CV-ն ներկայացնում է շատ ուժեղ պրոֆիլ՝ ցուցադրելով լայն և քանակականացվող փորձ մարքեթինգի, գործառնությունների և վաճառքի ոլորտներում։ՀանձնարարականներՈւժեղ կողմերԲացերԱնցեք հարցազրույցին՝ բանակցությունների կոնկրետ սցենարներն ու հաղորդակցման ռազմավարությունները ավելի խորությամբ ուսումնասիրելու համար։
Մասնագիտական պրոֆիլի վերլուծությունՌազմավարական Կենտրոնացում4.5 / 5Կարիերա Առաջընթաց4.5 / 5Ուսուցում Արագություն4 / 5
Ընդհանուր - Skill Test90%Ճիշտ18Սխալ է2Չպատասխանված0Ծախսած ժամանակ03:32 / 15:00ՏեսախցիկՄիացված է ամբողջ թեստի ընթացքումՆերդիրների անջատումՈչ միՏեղադրված տեքստՈչ մի
ԹեստԴեմո՝ թեստերի հավաքածու (մարքեթինգ և գործառնություններ)Հարց 2 20-իցRECԺամանակ19:33QB2B SaaS ստարտափը ամսական $60,000 է ծախսում մարքեթինգային քարոզարշավների վրա և $40,000՝ վաճառքի թիմի աշխատավարձերի վրա։ Ամսվա ընթացքում այն ձեռք է բերում 50 նոր հաճախորդ։ Որքա՞ն է հաճախորդի ձեռքբերման արժեքը (CAC) այս ամսվա համար։W1Պատասխանել 12Պատասխանել 2 · ընտրված3Պատասխանել 34Պատասխանել 4
Առաջադրանք 1-ը 3-ից01:12 / 05:00Ներկայացրեք ձեր իրականացրած նախագիծը։ Կիսեք ձեր էկրանը։A candidate sharing their screen to walk through a projectԷկրանի ձայնագրումԷկրանԲրաուզերի ներդիրՏեսախցիկՄիացվածԽոսափողՄիացվածՄնացած ժամանակը03:48Կանգնեցնել և ուղարկել
ԱռաջադրանքներՁայնագրված է 3-ը 3-իցShowcase-ը չի գնահատվում։ Գնահատականը ձերն է։
Ընդհանուր - Դերախաղի միավոր7.0Լսելը և ընդունելը7Պատասխանատվություն9Համաձայնեցում և եզրափակում6
Դերային խաղՇնորհակալություն միանալու համար։ Անկեղծ կասեմ՝ անցյալ ամիս մարքեթինգի մեզ ուղարկած 120 լիդերից մոտ 60%-ը ուսանողներ էին, խորհրդատուներ կամ խանութներ, որոնք չէին կարող վճարել լիցենզիայի համար։00:316/10Սա հետևելու ճիշտ ցուցանիշն է՝ որակյալ լիդի արժեքը, այլ ոչ թե լրացված ձևի արժեքը։00:449/10Տեքստային տարբերակՈւժեղ կողմ00:09Այսինքն՝ 122 լիդից մոտ 70-ը մարդիկ են, ովքեր երբեք չեն կարող գնել, իսկ ձեր թիմը ամիսն անցկացրեց դա պարզելով։00:19Գիտեմ, որ դա նյարդայնացնող է, և դա իրական պատճառ է, և դա այն խնդիրներից մեկն է, որ պետք է շտկեք։
Ընդհանուր - Technical Test85%Թեստային դեպքեր17/20Հարցեր2/3Տոկոսային դիրք82
solution.jsԳործարկել
function twoSum(nums, target) {
  const seen = new Map();
  for (let i = 0; i < nums.length; i++) {
    const need = target - nums[i];
    if (seen.has(need))
      return [seen.get(need), i];
    seen.set(nums[i], i);
  }
}
Օրինակային թեստային դեպքը անցավԹաքնված թեստային դեպք 1-ը անցավԹաքնված թեստային դեպք 2-ը չանցավ. դատարկ մուտքագրում

Օրինակ · ցուցադրական

Ինչպես է աշխատում

Աշխատանքի նկարագրից մինչև գնահատված հաշվետվություններ 3 քայլով։

  1. 1. Ստեղծել

    Տեղադրեք աշխատատեղի նկարագրությունը։ AI-ն կազմում է հարցերը և կշռված չափանիշները։

  2. 2. Գնահատել

    Ուղարկեք մեկ հղում, կամ վերբեռնեք ձեր ունեցած CV-ները։ Թեկնածուները պատասխանում են իրենց հարմար ժամանակ։

  3. 3. Դիտարկել

    Յուրաքանչյուր ավարտված գնահատում հայտնվում է ձեր վահանակում։ Դասավորեք ըստ միավորի։

Ընտրեք եղանակն ըստ պաշտոնի

Տարբեր պաշտոններին անհրաժեշտ է տարբեր ապացույց։

Ծրագրավորողը պետք է կոդ գրի։ Դիզայները պետք է ներկայացնի իր աշխատանքը։ Ընտրեք համապատասխանը, ամեն ինչ անվճար է։

A designer at work
ՑուցադրությունAI Interviewer

Դիզայներներ, մարքեթինգի և ստեղծագործական ոլորտի մասնագետներ

Լսեք, թե ինչու են նրանք կատարել այս ընտրություններն իրենց պորտֆոլիոյում։

A support agent on a call
AI Interviewer

Սպասարկում, վաճառք և հյուրընկալություն

Լսեք դատողությունը, ոչ թե անգիր արած պատասխանը։

Many applicants for one role
CV գնահատումAI Interviewer

Մեծ ծավալի հավաքագրում

Ձեր թիմը ձեռքով ոչ մի CV չի կարդում։

A specialist at work
Թեստեր

Պարտադիր պահանջներով պաշտոններ

Հմտություն, որը կարող եք ստուգել, ոչ միայն պնդում։

A candidate at work
Ցանկացած համադրություն

Այլ բան

Ընտրեք ըստ ձեր կարիքների, ոչ թե բյուջեի։

Լեզուներ

Ձեր թեկնածուները գնահատումն անցնում են իրենց լեզվով։

Նրանք պատասխանում են իրենց լեզվով։ Դուք հաշվետվությունը կարդում եք ձերով։

60+լեզուներ

Ներառված է, ոչ թե կցված

Յուրաքանչյուր գնահատում՝ մեկ ամբողջական ATS-ում։

Նման ATS-ը թիմերի մեծ մասի համար արժե ամսական $800։ Այն ներառված է անվճար պլանում՝ անսահմանափակ աշխատատեղերով և թեկնածուներով։

Սեփական փուլերՔաշել-թողնել հավաքագրման հոսքԱմեն գնահատում մեկ պրոֆիլումԹիմային գրառումներ և գնահատականներՈրոնեք ձեր ամբողջ պատմությունըAPI

Եվ սա դեռ ամենը չէ՝ նաև անվճար

Եվ թեկնածուների հոսքը լցվում է ինքնուրույն։ Նույնպես անվճար։

Թեկնածուները շարունակում են գալ՝ առանց թեկնածուների որոնման ծախսի։

Անվճար աշխատատեղի հայտարարություն + Boost

Տեղադրեք աշխատատեղը մեկ անգամ, և Flowmingo-ն այն կուղարկի մեր գործընկեր աշխատատեղերի կայքերին։

Տեղադրեք աշխատատեղ անվճար

Matched Talent

Թեկնածուներ, ովքեր ընտրել են տեսանելի լինել, դասակարգված ըստ ձեր պաշտոնին համապատասխանության աստիճանի։

Ստացեք թեկնածուներ անվճար
ՀամապատասխանությունԹեկնածուԱշխատանքային ուղղությունՓորձառության մակարդակՆախընտրելի վայրըՍպասվող աշխատավարձ
94%ԳերազանցR. P.Խանութի ղեկավար -ում Northside MarketԱկտիվ է այսօրՄանրածախ առևտուրԳործառնություններՏեսնել ավելին (2)Միջին մակարդակLondon, United KingdomUSD 3k / month
89%ԳերազանցM. C.Հերթափոխի ղեկավար -ում Harbour CoffeeԱկտիվ է եղել 2 օր առաջՀյուրընկալությունՀաճախորդների սպասարկումՏեսնել ավելին (1)Միջին մակարդակՆախապատվություններ չկանUSD 2k / month
82%ՈւժեղJ. W.Թիմի ղեկավար -ում Parkside GrocersԱկտիվ է այսօրՄանրածախ առևտուրՎաճառքՏեսնել ավելին (3)ԱվագManchester, United KingdomUSD 4k / month
78%ՈւժեղT. A.Բարիստա -ում Green Door CaféԱկտիվ այս շաբաթՀյուրընկալությունՍկսնակ / Նոր շրջանավարտՆախապատվություններ չկանUSD 2k / month
74%ԼավE. R.Մենեջերի օգնական -ում Corner BakeryԱկտիվ այս շաբաթՀյուրընկալությունԳործառնություններՏեսնել ավելին (4)Միջին մակարդակLeeds, United KingdomUSD 3k / month

Ինտեգրացիաներ

Արդեն ունե՞ք ATS: Պահպանեք այն։

Ավելացրեք գնահատումները այն ATS-ին, որն այսօր օգտագործում եք։

  • Պատճենել հղումըՏեղադրեք այն այն նամակում, որն ձեր ATS-ն արդեն ուղարկում է։
  • APIՀրավիրեք թեկնածուներին ձեր սեփական համակարգից։
  • Webhook-ներԵրեք ստորագրված իրադարձության տեսակ՝ հրավեր, գնահատման անցում, գնահատման արդյունք։
  • MCP սերվերՁեր AI օգնականը կարդում է արդյունքները և լավագույն թեկնածուներին։

Ամեն ինչ անվճար պլանում։

See ATS & API integrations

Մեր մոդելը

Այսպիսով, ինչպե՞ս ենք մենք վաստակում գումար:

Մենք վաճառում ենք կամընտիր հավելումներ՝ նախապատրաստման գործիքներ, որոնք թեկնածուները գնում են իրենց համար, և լրացուցիչ հզորություն ու բրենդավորում ընկերությունների համար։ Սկրինինգը երբեք չի սահմանափակվում։

Միշտ անվճար
$0

Ընկերությունների համար։ Ոչ փորձնական տարբերակ, ոչ ցուցադրական նմուշ, առանց քարտի։

  • Ամեն գնահատման տեսակ, անսահմանափակ
  • Լիարժեք ATS՝ անսահմանափակ աշխատատեղեր, անսահմանափակ թեկնածուներ
  • Աշխատատեղի հայտարարություն, Boost և Matched Talent
  • 60+ լեզու, GDPR-համապատասխան, առանց նստատեղերի սահմանափակումների
  • Թեկնածուներից երբեք գումար չի գանձվում դիմելու համար
  • Վարեք ամբողջ գործընթացը ձեր սեփական բրենդի ներքո
  • Լիովին white-label. ձեր թեկնածուներին ոչինչ չի առաջարկվում
  • Լրացուցիչ հզորություն և օգտագործում ավելի մեծ թիմերի համար
  • Շուտով՝ ավելին
  • Փորձնական անցումներ մինչև իրականը
  • Անհատական հաշվետվություն նրանց արդյունքի մասին
  • Կրկնակի անցումներ, լրացուցիչ ժամանակ և ավելին
  • Երբեք չի փոխում միավորը, դասակարգումը կամ այն, ինչ տեսնում են գործատուները

Ընկերությունը, որը երբեք չի անցնում ավելի բարձր պլանի, միևնույն է, հաճախորդ է, որին ուրախ ենք սպասարկել։ Նույնը վերաբերում է թեկնածուին, ով երբեք ոչինչ չի գնում։

Լիակատար թափանցիկությամբ՝ ինչպես է սա աշխատում: մեր մոդելը

Ում համար է

Ստեղծված է այն թիմերի համար, որոնք ունեն ավելի շատ թեկնածուներ, քան ժամանակ։

Ryan Ang
“The AI-powered interview process allows us to screen candidates consistently and efficiently, helping us identify strong talent much faster than traditional methods.”
Ryan AngTalent Acquisition, KFC

From the other side of the interview

Candidates love us too.

  • “I found the way the interview was conducted by the AI was cordial, intelligent and focused. I felt I wasn’t being interviewed by a robot.”
    Breno C.Brazil · Sep 2026View review
  • “The platform was easy to navigate, the instructions were clear, and I didn’t have to worry about complicated technical steps, allowing me to focus on answering the questions.”
    Romit P.Validated reviewer · Aug 2026View review
  • “Answer your questions organically and of course the AI is smart enough to ask the next question based on your answers. It’s smooth and interesting.”
    Swapnajit B.India · Jun 2026View review
  • “I found it very easy and simple to operate … The video interview feature was particularly valuable, as it was well-structured, useful, and organized, making the interview process smooth.”
    Abaynew T.Finance Officer · Jun 2026View review
  • “I approached Flowmingo’s AI interview platform with skepticism, but it proved to be a structured and intellectually engaging experience.”
    Eleanor M.Philippines · Apr 2026View review
  • “It’s really easy to use and not complicated … I just had to open the page and choose to activate the microphone and camera, and then I could start using it.”
    Elimar P.Validated reviewer · Sep 2026View review

Ինտեգրացիաներ և API

Տվյալներ ուղարկեք ձեր գործող համակարգից և դեպի այն։

Ստորագրված webhook-ները յուրաքանչյուր թարմացում ուղարկում են ձեր endpoint-ին։ Մեկ API հարցումն ուղարկում է հրավեր։

ԵլքայինՄիավորները ձեր համակարգում։

Գնահատման արդյունքները ուղարկվում են ձեր endpoint-ին՝ ստորագրված և կրկնափորձված։

ՄուտքայինՀրավերներ ձեր գործիքից։

Մեկ հարցում ձեր API բանալիով։ Թեկնածուի տվյալները երբեք չեն մուտքագրվում երկու անգամ։

Ցանկանո՞ւմ եք դեմո։ Հարց ունե՞ք։

Մարդու հետ կապվելու 3 եղանակ։

Կապ հաստատեք

Flowmingo-ն իսկապե՞ս անվճար է։ Ո՞րն է թակարդը։

Այո։ Սկրինինգի ամբողջական փաթեթը ընկերությունների համար միշտ անվճար է՝ անսահմանափակ AI հարցազրույցներով, CV Evaluation-ով, թեստերով և Showcase-ով, լիարժեք ATS-ով և 60+ լեզվով, իսկ գնահատման նոր տեսակներ շուտով կավելանան։ Սա ոչ փորձնական տարբերակ է, ոչ ցուցադրական նմուշ։ Ոչ մի թակարդ, ոչ մի թաքնված պայման։ Եթե երբևէ ցանկանաք ավելի մեծ հնարավորություններ, ավելի երկար գնահատումներ կամ սեփական բրենդավորում, կան կամընտիր թարմացումներ, բայց թեկնածուին սկրինինգի ենթարկելու համար դուք երբեք չեք վճարում։

Ինչպե՞ս է Flowmingo-ն գումար վաստակում։

Two optional ways. Candidates can choose to buy their own prep and career-feedback tools (never required, and our AI grader is blind to who paid). And companies who want more power or their own branding can upgrade to a paid plan. The core screening stays free, always.

Կարո՞ղ են թեկնածուները մասնակցել ցանկացած սարքից։

Դա կախված է գնահատման տեսակից։ AI հարցազրույցները, Թեստերը և Role-Play-ը աշխատում են բրաուզերում՝ հեռախոսով կամ նոութբուքով, առանց որևէ բան տեղադրելու։ Ցուցադրությունը և Տեխնիկական թեստը տեսագրում են էկրանը, ուստի աշխատում են նոութբուքով կամ սեղանադիր համակարգչով։ Դուք ուղարկում եք հղում, թեկնածուները լրացնում են այն իրենց հարմար ժամանակ, իսկ AI հարցազրույցները հասանելի են մի քանի լեզվով։

Պե՞տք է հրաժարվեմ ներկայիս ATS-ից։

Ոչ։ Flowmingo-ն ներառում է լիարժեք ATS, եթե ցանկանում եք, բայց ոչինչ չի պարտադրում օգտագործել այն։ Գնահատման հղումը տեղադրեք այն նամակում, որն ձեր ATS-ն արդեն ուղարկում է, հրավիրեք թեկնածուներին API-ով կամ արդյունքները ստորագրված webhook-ով հետ ուղարկեք ձեր համակարգերին։ Ձեր ներկայիս ATS-ը շարունակում է մնալ այն վայրը, որտեղ հետևում եք թեկնածուներին։

Ինչո՞ւ է այն անվճար ընկերությունների համար։

Որովհետև արդար ու որակյալ հավաքագրման գործիքները չպետք է փակված լինեն կորպորատիվ գների հետևում։ Մեր մոդելը թույլ է տալիս սպասարկել յուրաքանչյուր թիմի՝ միայնակ HR մասնագետից մինչև համաշխարհային հավաքագրման գործառնություն, առանց թեկնածուի սկրինինգի համար երբևէ գումար գանձելու։

Պե՞տք է խոսեմ վաճառքի բաժնի հետ՝ սկսելու համար։

Ոչ։ Սկսեք ինքնուրույն՝ մոտ 60 վայրկյանում, և ոչ ոք ձեզ չի հետապնդի։ Եթե ցանկանում եք խոսել, ամրագրումը, WhatsApp-ը և էլ. փոստը այս էջում են, նաև անվճար պլանում։

A person typing on a laptop at a wooden desk, seen from above, with a notebook and a mug of coffee

Թեկնածուների համար

Դուք թեկնածո՞ւ եք։

Ներկայացրեք ձեր CV-ն գործատուներին։ Թեկնածուների համար դա անվճար է։

Գտեք ձեր էջը այստեղ

Ուղարկեք 1 հղում այսօր։ Կեսը վերադառնում է նույն օրվա ընթացքում։

Ամեն գնահատում։ Լիարժեք ATS։ Անսահմանափակ թեկնածուներ։ $0։

Անսահմանափակ հարցազրույցներ · 60+ լեզու · Աշխատում է բոլոր սարքերում · Համապատասխանում է GDPR-ին · SOC 2